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株式会社花芳

Business management

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MISSION

新しい喜び方の提供

自社が社会に存在する意義/目指す理想像

VISION

ヒトにしかできない価値の提供

ミッション実現に向けた具体的な方向性

VALUE

5Action基準

行動指針:個々の社員に具体的行動として求める判断基準

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質より

「量より質」を考えるのは、ある程度成功してからで十分です。まずは「圧倒的な量」と「とてつもないスピード」を意識して、作業を進める。量をこなす中で自分にしか出せない質が磨き上がる。

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相手を理解し
リスペクト

みんな違う業務をしている中で、それぞれに楽やしんどいなどない。もしそれがあるのであれば対価や働き方の差がある。相手の立場を理解してリスペクトする中でともに進む。

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約束は
れない

約束や業務の指示は相手を信頼する中で可能。その後自分のやるべきことに集中する。忘れられては結局任せる前よりも業務が増える。

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提案することへ
挑戦しよう

安さ、早さ、技術に勝てるのは提案力。なぜ?を大事にし恥ずかしがらず提案しチャレンジする。純粋で新しい発想を。挑戦は恥ずかしくない。

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スピード
上げよう

仕事のスピードが上がるということは、自分の技術や知識が高まることに繋がる。手を抜くのではなくスピードを意識することは業務の効率化、技術、知識の向上へと作用する。

企業理念

PHILOSOPHY

ヒトにしか出来ない価値を提供する。

Providing value that only humans can do

創業50年を経てハナヨシgroupはこれからも地元湖南市を中心に多くのお客様のlifestyleに喜びfunと喜びjoyを提供する企業を目指します。

社長メッセージ

TOP MESSAGE

 

信頼と実績を糧に。

皆さんお疲れ様です。


会社の広報物

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